Vi har holdt pensionærmøde under overskriften: Danmarks bedste rideklub. Tusind tak til jer, der mødte op, og tak for de fine og konstruktive bidrag. Vi gentager succesen igen i starten af det nye år.
Hvad er styrken i Aarhus Rideklub?
God ridning
Et sted vi kommer for at blive gode til at ride
Et sted med kvalificeret undervisning
Godt kammeratskab
Alle udviser venlighed, imødekommenhed, hjælpsomhed, og man bakker hinanden op og taler pænt til hinanden
Vi støtter hinanden
Vi fejrer med hinanden
Der bliver konkret nævnt, at det er dejligt at komme i stalden, når man har været til stævne, og man mærker, at ens klubkammerater roser og er oprigtigt glade når man har haft en god tur
Der bliver også nævnt, at det er dejligt at blive rost af andre, når man lykkes med noget i træningen
Ros til personalet
Går ikke med høretelefoner når de håndterer heste og fodrer, og er derfor mere opmærksomme
Positiv feedback på, at man ved, at når noget er slettet på tavlen, så er det modtaget
Hvordan kan vi blive bedre?
Huske at tænke over, hvordan vi kommunikerer
Skrap tone i skrift - husk smileys på sociale medier, så det er nemmere at tolke hvordan stemningen i opslaget er
Tænk over, hvordan ting på skrift bliver opfattet - det er ikke altid budskabet bliver opfattet som det er tænkt
Konstruktiv feedback pensionærer og personale imellem
Vi kan blive bedre til at tage hensyn til hinanden
Vi skal som pensionærer være bedre til at rydde op efter os
Tømme trillebøre
Lade være med at muge ud i spande i stalden
Lukke huller i ridehusbunden, så man kan ride i hallen efter der har været løse heste
Samle klatter efter os
Stævner
Ønske om at blive taget bedre i hånden når man hjælper
Hvad må man, hvordan foregår det? Eks. mad, sodavand, slik mv.
Bedre kommunikation mellem hjælperne
Ville det være godt at have et hjælperudvalg?
Det bliver også muligt at kommunikere bedre, når vi alle har fået oprettet os i Zakobo (vi kan sende mails og SMS’er
Flere arrangementer
Hyggearrangementer som ikke koster for meget
Huske de unge i arrangementer
Oprydningsdage
Manglende hænder
Skal vi have et frivilligkorps/nogen der er ansvarlig for at skaffe hjælpere til diverse arrangementer? Den kunne Nette Kubel godt tænke sig at hjælpe med
Flere staldmøder/klubmøder
Eksempelvis en gang i kvartalet
Ønsker til stald
Information med info på til vikarer og nye der fodrer, så de ikke er i tvivl om, hvordan fodertavler tolkes - eventuelt tjekliste, så det hele nemmere huskes (tjekke lort i vandkop og krybbe, slukke, låse, huske udendørsheste mv.)
Gummihandsker i fodervognen, så det ikke er så ulækkert for personalet at fjerne lort fra krybber og vandkopper
Strømlining af fodertavler, så det står éns på alle tavler
Tvivl om, hvem man går til, når en dør i boksen er i stykker
Skal gå til den staldansvarlige - det er klubben der sørger for det
Ønsker til bestyrelse
Mere kommunikation når der har været henvendelser - eks. “vi går videre med det”
Utryghed når bestyrelsen ikke står sammen
Vi vil gerne have at klubben består og står stærkt
Snak på staldgangen - klubmøde/staldmøde kan måske tage tingene i opløbet
Der er ønske til, at bestyrelsen får ro på internt - appel til at få en konsulent udefra til at hjælpe
Undervisning
Plan for hvad vi gør når Sophie stopper ift. springundervisning
Der er ønske om, at der kan sættes tid af en gang eller to om uge i en af vores haller til springning og bomme (kunne være fredag et par timer i Gul og en anden dag et par timer i Rød eller Nis Valdemar)
Tider i Blå Hal inden 15 om mandagen fungerer ikke, da folk går i skole eller er på arbejde
